Noticias

 COINCIDEN GOBIERNO DEL ESTADO Y EMPRESARIOS EN BUSCAR
MEJORES OPORTUNIDADES SALARIALES


foto
  • Reconoce COPARMEX Tijuana ventajas de certificar las Competencias Laborales de las Personas

TIJUANA, B.C.- Lunes 23 de febrero de 2015.- Luego de que la Secretaría del Trabajo y Previsión Social (STPS) recibió la acreditación como Centro Evaluador de Competencias Laborales, el cual permitirá  buscar medidas que logren mejorar el ingreso de las familias del estado, la titular de la dependencia, Juana Laura Pérez Floriano, expresó que el segundo paso es realizar un esfuerzo de familiarización y difusión entre la sociedad y los empresarios para establecer mayores oportunidades para fortalecer tanto la economía familiar del trabajador, como los avances en tema de productividad y competitividad para las empresas.

Refirió que el Gobernador del Estado Francisco “Kiko” Vega de Lamadrid ha encomendado que se busquen medidas para promover políticas como la certificación laboral en distintas áreas, tanto de manufactura como de servicios, por lo que la STPS actualmente muestra un rostro que apuesta a la capacitación e instó a todas las dependencias gubernamentales a compartir esta visión.
Pérez Floriano manifestó el compromiso por mantener esta ruta de trabajo que busque oportunidades para que los trabajadores tengan cada vez una economía familiar más fuerte y sólida, por ello, se seguirán buscando los mecanismos que coadyuven a que patrones y trabajadores establezcan una relación positiva y siempre por buen camino.

Por su parte, el Presidente de COPARMEX Tijuana, Gustavo Fernández de León, expresó que dicho organismo empresarial valora que el gobierno estatal tome la certificación de competencias como un tema primordial para mejorar la competitividad en Baja California.

Fernández de León ponderó que esto es un apoyo clave para impulsar mejores salarios, ya que muchas veces se cuestiona al patrón por no subir el salario de los trabajadores, pero a su vez, el patrón necesita aumentar la productividad para poder hacer estos ajustes y este mecanismo de certificación podrá abrir esta oportunidad de bienestar para los trabajadores.

 

 

Regresar